Pia Juul

Udvikling & Resultater

UDVIKLING & RESULTATER

Jeg hjælper med at skabe udvikling og konkrete resultater gennem individuelle samtaler, kurser og udviklingsforløb.

Jeg samarbejder hovedsagligt med akademikere og selvstændige, herunder advokater og revisorer, men jeg arbejder også sammen med mennesker fra andre brancher.

Mine kunder har ofte det til fælles, at de arbejder meget, fordi deres arbejde er mere end ’bare’ et arbejde for dem. De er fagligt kompetente, de er engagerede, og de ønsker en forandring!

Jeg har bl.a. arbejdet med personer hos Bech-Bruun, Delacour Dania, Ernst & Young, Nikri, Ret & Råd, Storm Møbler, TextCompany og WTC advokaterne.

DET SIGER KUNDERNE

”Efter hvert møde har jeg haft en dejlig positiv og let følelse. Følelsen af, at noget tyngende er taget af mine skuldre.”

”Jeg har kunnet anvende mine samtaler direkte på mine opgaver og min funktion, fordi instrukserne og de formulerede incitamenter har været så klokkeklare.”

”Pia Juul er en yderst professional og behagelig coach... Pia har med sine coachingværktøjer givet mig et bedre overblik over min tid, og samtidig skaffet mig mere overskud…”

OG PRIVAT ...

Jeg er 47 år, gift og har to børn, begge teenagere.

Jeg elsker italiensk mad. Det er enkelt at lave, og det smager skønt. Jeg holder meget af at rejse, bl.a. i Italien, og så er jeg rigtig glad for brætspil.

JURIST, COACH OG KONFLIKTMÆGLER

Oprindeligt er jeg uddannet jurist fra Københavns Universitet. Efter universitetet blev jeg advokatfuldmægtig og senere advokat på et stort erhvervsorienteret advokatkontor i København, hvor jeg arbejdede i 15 år.

I 2007 valgte jeg at skifte spor, fordi jeg gerne ville tilbringe mere tid sammen med mine børn. Jeg tog en uddannelse som certificeret coach og en overbygning som stresscoach, og jeg startede som selvstændig i 2008.

I efteråret 2011 tog jeg en uddannelse som konfliktvejleder fra Center for Konfliktløsning og her i foråret 2013 har jeg gennemført uddannelsen som konfliktmægler. Gennem disse uddannelser har jeg fået indsigt og træning i at kunne forstå og analysere konflikter og konfliktmønste hos den enkelte og på arbejdspladser og i konstruktiv håndtering af både personlige og arbejdsmæssige konflikter.

SAMARBEJDE OG SPARRING

Jeg tror, at samarbejde og sparring er vigtigt på enhver arbejdsplads, uanset om der er 300 ansatte, eller om man arbejder alene.

Jeg samarbejder bl.a. med Annette Westh, der er udviklingskonsulent og erhvervscoach, og med Per-Henrik Goosmann, der er kommunikationsrådgiver og journalist.

NÅ DIT MÅL

Jeg har skrevet en bog med titlen "Nå dit mål", der er udkommet på Nyt Juridisk Forlag.

Jeg er rigtig glad for, at jeg accepterede tilbuddet om at skrive den. Hvis honoraret skal omregnet til en timeløn, er det nok det dårligst betalte arbejde, jeg nogensinde har haft. Men samtidig var det fantastisk at komme igennem et proces, der startede med en tanke og et blankt stykke papir og endte med at blive til en bog.

Det var udfordrende, sjovt og lærerigt; og det er tre vigtige elementer i relation til min arbejdsglæde.